Sie möchten die Wirkung deiner Organisation nicht nur erfassen, sondern auch nachhaltig sichtbar machen und im Team verankern? In dem Training lernen Sie, wie Sie die Wirkung Ihrer Arbeit gezielt und strategisch kommunizieren können – für ein proaktives und regelmäßiges Wirkungsbewusstsein, das nachhaltig wirkt. Acker Impact zeigt Ihnen zudem, wie Sie Wirkungsorientierung dauerhaft in die Kultur und den Arbeitsalltag Ihrer Organisation integrieren, mit bewährten Instrumenten und Methoden der Organisationsentwicklung und des Change-Managements. Erleben Sie praxisnahe Methoden, gewinnen Sie Inspiration durch gelungene Praxisbeispiele und teilen Sie Ihre Erfahrungen mit anderen Teilnehmenden, um gemeinsam Ihre Wirkungsorientierung zu stärken.
Zielgruppe: Personen mit Grundlagenkenntnissen zum Thema Wirkungsmanagement
Themen:
Teil 1: Wirkungskommunikation: Strategische und modulare Wirkungskommunikation; Einbettung in die Kommunikationsstrategie der Organisation; Gestaltung einer proaktiven und zielgruppenorientierten Kommunikation; gute Beispiele für Wirkungsberichte und Berichtsstandards
Teil 2: Instrumente zur Förderung von Lernprozessen; kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Prozesse basierend auf datengetriebenen Erkenntnissen und Feedbackmechanismen; Verankerung von Wirkungsorientierung in Kultur und Arbeitsalltag; Erfahrungsaustausch unter den Teilnehmenden
Die Veranstaltung wird in Zusammenarbeit mit Acker Impact und dem Referat für Arbeit und Wirtschaft durchgeführt.
Mehr Informationen und die Möglichkeit zur Anmeldung gibt es unter diesem Link (öffnet in einem neuen Fenster).
